15-30W/年
/ 武漢-江夏區(qū) / 6年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘5人骨干教師
線(xiàn)下班課
更新于 2026-01-09
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五險(xiǎn)
公積金
提供住宿
解決子女就學(xué)
晉升空間大
職稱(chēng)評(píng)定
1.一旦錄用，學(xué)校將提供極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的月薪或年薪薪酬； 2.為明教育完善的培訓(xùn)體系和廣闊的晉升空間； 3.人性化的管理和人文環(huán)境以及濃厚的學(xué)術(shù)氛圍； 4.入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，節(jié)日禮品或禮金、各類(lèi)補(bǔ)貼； 5.每年發(fā)放兩次大型教育教學(xué)評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、豐厚的年終獎(jiǎng)金； 6.每年一次教師全面體檢； 7.免費(fèi)健身（健身房、恒溫游泳、瑜伽舞蹈等）； 8.每年量身定做工作服裝、早中晚自助餐、房補(bǔ)或提供住宿、團(tuán)體旅游； 9.子女入讀學(xué)費(fèi)優(yōu)惠或減免福利； 10.保障教師享有職稱(chēng)評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先機(jī)會(huì)。 11.其他。
骨干教師 1.45歲及以下，本科及以上學(xué)歷； 2.所授學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具備10年或以上經(jīng)驗(yàn)或帶領(lǐng)過(guò)三屆畢業(yè)班； 3.有市區(qū)級(jí)優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人、區(qū)級(jí)骨干教師、區(qū)級(jí)教學(xué)能手、省市區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)相關(guān)榮譽(yù)優(yōu)先； 4.有較為豐富畢業(yè)班的從教經(jīng)歷，對(duì)有效提升學(xué)業(yè)成績(jī)有策略和方法，熟悉武漢市中小考優(yōu)先； 5.近年所在學(xué)校教學(xué)質(zhì)量在當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)出于領(lǐng)先地位，所教班級(jí)在年級(jí)排名前列者優(yōu)先； 6.985、211院校畢業(yè)且具備六年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀青年教師； 7.清華、北大畢業(yè)生優(yōu)秀者經(jīng)驗(yàn)可放寬。 應(yīng)聘程序 1.在線(xiàn)報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員即日起將真實(shí)的簡(jiǎn)歷和資料（包括學(xué)歷、資格及獲獎(jiǎng)證書(shū)、業(yè)績(jī)材料等）發(fā)送至[email protected],請(qǐng)注明“姓名+崗位+電話(huà)”（資料學(xué)校為您保密）； 2.資格審查：學(xué)校將根據(jù)崗位任職要求，對(duì)應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷資料進(jìn)行篩選，符合條件的人員將通知面談，并對(duì)相關(guān)資料原件進(jìn)行審核。通過(guò)初審的人員進(jìn)入下一輪考核。 3.筆試、面試：學(xué)校將邀請(qǐng)通過(guò)初審人員到校進(jìn)行筆試、面試考核，時(shí)間另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員確保填報(bào)的手機(jī)號(hào)碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通訊暢通。 4.聘用管理：考核合格者將予以錄用，預(yù)計(jì)到崗時(shí)間為2025年8月。
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